致即將畢業(yè)的博士
又是一年畢業(yè)季,今年輪到我啦!這學(xué)期去了幾次招聘會(huì)、宣講會(huì),投了多份簡(jiǎn)歷,竟然連面試的機(jī)會(huì)都沒有!真沒想到,博士找工作竟會(huì)有這么難!
從招聘信息來開,企業(yè)對(duì)博士的需求并不多,可能是本身博士這個(gè)群體占的比例就不大,放到待就業(yè)的大群體中,就被稀釋的看不見了。然而招聘博士的高校很多,并且有各種各樣的專業(yè),可以吸收大量的博士畢業(yè)生。也怪不得很多博士畢業(yè)之后去了高校,并不是高校的吸引力大,而是高校容納的多。而一般的企業(yè)不招博士,大的企業(yè),對(duì)博士招聘的名額又很少。博士和碩士相比,找工作更難。碩士找工作換專業(yè)的可能性更大,企業(yè)招聘碩士的名額也很多。
博士找工作,為什么大家都喜歡局限在自己的專業(yè)或者研究方向內(nèi)呢?我覺得應(yīng)該把自己的眼光放的寬一些。第一,自己要敢于換專業(yè);第二,企業(yè)也不一定只要專業(yè)非常相關(guān)的博士畢業(yè)生。很多人覺得博士在一個(gè)專業(yè)讀了三年或者五年,對(duì)這個(gè)領(lǐng)域的研究非常熟悉,去了企業(yè)之后可以很快上手并且能夠更快的產(chǎn)生效益,其實(shí)不然。我只想問一句:你準(zhǔn)備讓這幾年的工作來限制未來幾十年的人生路線嗎?如果答案是NO,那就勇敢一些吧!讀博士這幾年培養(yǎng)的是一種分析問題、解決問題的能力,還有平時(shí)養(yǎng)成的良好習(xí)慣。博士,畢竟也是學(xué)生,這個(gè)階段主要是學(xué)習(xí)。到了工作崗位上之后,應(yīng)該利用博士期間所培養(yǎng)的能力,在較短的時(shí)間內(nèi)對(duì)今后的工作進(jìn)行深入系統(tǒng)的了解,并提出問題著手去解決。對(duì)于第二點(diǎn),據(jù)我同學(xué)面試經(jīng)驗(yàn)來說,企業(yè)反而對(duì)一些研究方向差距較大的應(yīng)聘博士情有獨(dú)鐘。有時(shí),我們?cè)诳匆粋€(gè)企業(yè)的介紹,了解的只是它已經(jīng)推出的成果。對(duì)于一個(gè)企業(yè)來說,它們肯定有自己的發(fā)展規(guī)劃,比如五年規(guī)劃或者十年規(guī)劃,而這些規(guī)劃對(duì)于應(yīng)聘的人來說是不了解的,所以對(duì)于企業(yè)具體的需求,不能僅僅停留在公布的招聘信息上。
最后,雖然學(xué)生生涯馬上就要結(jié)束,但請(qǐng)不要停止學(xué)習(xí)?;畹嚼稀W(xué)到老是我們中華民族的古訓(xùn),千萬不要忘記!當(dāng)我們踏入一個(gè)陌生的環(huán)境的時(shí)候,希望以一種謙虛的、學(xué)習(xí)的態(tài)度去適應(yīng)。諾大的一個(gè)社會(huì),我們對(duì)它一無所知,希望我們學(xué)習(xí)的態(tài)度去盡快適應(yīng)它!
